Quem Somos
Nascemos para simplificar o RH das empresas
A Joint Job Network é uma plataforma de curadoria que conecta empresas às consultorias de RH certas — com critério, agilidade e responsabilidade.
Nossa História
Uma ideia nascida da experiência
A Joint Job Network surgiu de uma percepção simples, mas poderosa: empresas desperdiçam tempo e dinheiro tentando encontrar a consultoria de RH certa — e consultorias perdem oportunidades por falta de visibilidade.
Depois de anos atuando no mercado de recursos humanos, Veronica Hieda identificou que o problema não era falta de bons parceiros. Era falta de conexão qualificada entre quem precisa e quem entrega.
A JJN nasceu para ser essa ponte — curada, responsável e orientada a resultado.
Missão
Conectar empresas às melhores consultorias de RH, eliminando o desperdício de tempo e garantindo entregas com qualidade e fit cultural.
Visão
Ser a principal plataforma de curadoria de RH do Brasil, reconhecida pela qualidade dos parceiros e pela confiança das empresas atendidas.
Valores
Critério na seleção. Transparência na relação. Responsabilidade no resultado. Parceria de longo prazo.
Nossos Valores
O que guia cada decisão
Critério
Cada parceiro é avaliado com rigor antes de entrar na rede. Não trabalhamos com qualquer consultoria.
Transparência
Comunicação clara em todas as etapas — sem promessas vazias, sem surpresas.
Responsabilidade
Assumimos o resultado junto com o cliente. Não somos apenas intermediários.
Parceria
Construímos relações de longo prazo, não transações pontuais.
Especialização
Acreditamos que profundidade supera generalismo. Cada parceiro é especialista no que faz.
Agilidade
Entendemos a urgência do RH. Respondemos rápido e entregamos com qualidade.
Fundadora & CEO
Fundadora
Veronica Hieda
Executiva com mais de 25 anos de experiência em consultorias de Recursos Humanos, sendo mais de 21 anos dedicados à área Comercial, com sólida atuação em negociação de grandes contas, desenvolvimento de negócios e gestão estratégica.
Possui experiência na liderança de equipes, estruturação e reestruturação de operações, implementação de estratégias comerciais, inovação de serviços, consolidação de parcerias e melhoria de processos, com foco em eficiência operacional e resultados.
Fundadora da Joint Job Network, hub inteligente de soluções em RH, conecta empresas a consultorias e especialistas selecionados, promovendo soluções estratégicas em gestão de pessoas e desenvolvimento organizacional. Desde 2020, construiu uma rede com mais de 70 consultorias homologadas e atendeu mais de 300 empresas em todo o Brasil.
Ao longo da carreira, alcançou resultados expressivos em vendas em uma multinacional americana, foi reconhecida entre as 20 melhores profissionais de negócios das Américas e esteve entre os maiores resultados comerciais do Brasil por três anos consecutivos.
Sua trajetória combina visão estratégica, capacidade de negociação, relacionamento com grandes empresas e habilidade para transformar oportunidades em negócios sustentáveis.
Por que a JJN
O que nos torna diferentes
Curadoria ativa
Não somos um marketplace passivo. Avaliamos, homologamos e acompanhamos cada parceiro da rede.
Um ponto de contato
A empresa fala com a JJN. Nós cuidamos de todo o processo de seleção e gestão do parceiro.
Fit garantido
Indicamos apenas consultorias com histórico comprovado e alinhamento com o perfil do cliente.
Sem conflito de interesse
Nossa remuneração não depende de qual parceiro é escolhido — só do resultado entregue.
Pronto para encontrar o parceiro certo?
Fale com a Veronica e descubra como a Joint Job Network pode simplificar o RH da sua empresa.